Националната стратегия за учене залага на четири основни принципа

Национален съвет за учене през целия живот ежегодно ще изработва планове за действие и изпълнение на стратегията

Постигането на интелигентен, устойчив и приобщаващ растеж е основното направление на Национална стратегия за учене през целия живот 2014-2020 г. Това обяви министърът на образованието и науката Анелия Клисарова на пресконференция след правителственото заседане. Проф. Клисарова изтъкна, че Стратегията е разработена в отговор на две сериозни предизвикателства. От една страна това е тежката икономическа криза, а от друга – безработицата и недостигът в предприятията на хора с нужната квалификация.

„Необходимо е образованието да отговаря на потребностите на бизнеса и на икономиката“, подчерта министърът като изтъкна, че бързото развитие на технологиите води до възникване на нужда от нови професии, умения и възможности. 

Четирите основни принципа, на които е основана Националната стратегия са на първо място, прилагането на образователен подход, който подпомага развитието на всички учещи, допринася за изграждането на мислещи, можещи и инициативни личности. Вторият принцип се отнася до повишаването на качеството на образованието и обучението. На трето място министърът посочи осигуряването на образователна среда с равнопоставен достъп до учене през целия живот за активно социално включване на всички граждани. Четвъртият принцип е свързан със стимулирането на образованието и обучението съобразно потребностите на икономиката и промените на пазара на труда. 

Проф. Клисарова обясни, че ще бъде създаден Национален съвет за учене през целия живот, който ежегодно ще изработва планове за действие и изпълнение на стратегията. Ще се извършва и годишен мониторинг за определяне степента на изпълнение и проследяване на ефективността. Предвижда се и план за взаимодействие, тъй като в стратегията участват както други министерства, освен МОН, така и неправителствени организации. В Националния съвет ще има представители на правителствени, неправителствени организации, работодатели, образователни центрове. 

По отношение на финансовите средства за Стратегията министърът отбеляза, че източниците ще бъдат – държавния бюджет, ЕС, особено по програма „Еразъм“, структурните фондове, както и други. 

На въпрос какви специалисти се търсят на пазара, министър Клисарова каза, че е възложено такова проучване да се направи по региони. Като цяло тя отбеляза, че има недостиг на лекари, на инженери, на асансьорни техници, заварчици и стругари.