Търси се ръководител на отдел „Сграден фонд“ в европейската сметна палата

Основната месечна заплата понастоящем е 7 127,99 EUR за степен AD 9

Официалният вестник на ЕС от 18 септември публикува обявление за свободно работно място за длъжността ръководител на отдел „Сграден фонд“ в Генералния секретариат, дирекция „Финанси и поддръжка“ на Европейската сметна палата.

Отдел „Сграден фонд“ е част от дирекция „Финанси и поддръжка“. Отделът отговаря основно за следните области:
–  управление на бъдещи строителни проекти (привеждане на сградата K2 в съответствие с нормативните изисквания и подмяна на сградата K1);
– осигуряване на поддръжка на сградите, техническото им оборудване и паркингите на Сметната палата;
– осигуряване на физическата безопасност на сградите на Палатата; предприемане на всички необходими мерки, свързани с хигиената и безопасността.

Сметната палата взе решение за стартиране на процедура за набиране на персонал за позицията ръководител на отдел в Генералния секретариат – дирекция „Финанси и поддръжка“ – отдел „Сграден фонд“. Тази процедура има за цел да увеличи броя на потенциалните кандидати за подбор от органа по назначаване. Тя ще бъде проведена едновременно с вътрешната и междуинституционалната процедура за набиране на персонал.

Основната месечна заплата понастоящем е 7 127,99 EUR за степен AD 9 и 10 324,20 EUR за степен AD 12. Основната заплата подлежи на данъчно облагане от страна на ЕС, но е изключена от национално данъчно облагане. Към основната заплата могат да се начислят определени надбавки съгласно изложените в Правилника за персонала условия.

Под ръководството на директора, ръководителят на отдел:
– упражнява надзор над организацията и изпълнението на задачите, свързани с общата и техническата поддръжка на сградите;
– упражнява надзор и координира строителните проекти и свързаните с тях дейности;
– участва в процедури за обществени поръчки за възлагане на нови договори в различните области на дейност на отдела; води преговори с доставчици и консултанти;
– разработва, съставя, формализира, предлага, изпълнява и проследява цели и планове за действие, постановени от ръководството;
– ръководи, мотивира и координира един или повече екипи и следи за оптималното използване на ресурсите на отдела, като осигурява предоставянето на висококачествени услуги (организиране и управление на човешки и бюджетни ресурси и др.) в областите на дейност на институцията.

В процедурата на подбор могат да участват кандидати, които отговарят на следните изисквания към крайната дата за подаване на заявлението:
– образователна степен, която отговаря на завършено университетско образование, удостоверено с диплома, с продължителност на обучението четири години или повече, или
– образователна степен, която отговаря на завършено университетско образование, удостоверено с диплома, и съответен професионален опит най-малко една година, когато продължителността на обучението е минимум три години, или в случаите, когато това е в интерес на службата – професионално обучение с равностойна степен;
– най-малко десет години професионален опит в съответната област;
– опит в управлението на проекти, свързани със сгради или благоустройство;
– минимум три години опит в провеждането на обществени поръчки и контрол и управление на договори;
– опит в ръководенето на екипи, отговорни за техническото оборудване на административни сгради (организиране на работата и ръководене на персонала);
– способност за ясно и дипломатично общуване, в рамките на Сметната палата и извън нея, като се отчита естеството на работата на отдела;
– отлично владеене на един от официалните езици на Европейския съюз и задоволително владеене на друг официален език на ЕС;
– в интерес на службата се изисква добро владеене на френски език;
– доброто владеене на немски и/или люксембургски език е предимство.

Кандидатите трябва да бъдат граждани на една от държавите-членки на Европейския съюз, да се ползват с всички граждански права и да са изпълнили всички задължения, наложени им от закона по отношение на военната служба. 

Всички кандидати ще бъдат оценени въз основа на тяхната автобиография и мотивационно писмо и решаване на казус в писмена форма. Одобрените кандидати ще бъдат поканени на събеседване. 

Заявленията, изготвени на английски или на френски език, следва да бъдат изпратени на следния електронен адрес vacancies@eca.europa.eu

Крайният срок за подаване на заявления е 9 октомври 2013 г., 17:00 ч. (люксембургско време).

Повече за конкурса може да намерите тук.

Европейската сметна палата е институция на Европейския съюз. Създадена е с Договора, чиято задача е да контролира финансите на ЕС. Като външен одитор на ЕС тя допринася за подобряване на неговото финансово управление. Европейската сметна палата действа като независим пазител на финансовите интереси на гражданите на Европейския съюз.

Палатата извършва одити, в рамките на които оценява събирането и разходването на средствата на ЕС. Тя проверява дали финансовите операции са правилно документирани и оповестени, дали са извършени по законосъобразен и редовен начин и дали се управляват така, че да се осигури икономичност, ефикасност и ефективност. Палатата оповестява резултатите от своята одитна дейност под формата на ясни, актуални и обективни доклади. Тя изразява също така своето становище по въпроси, свързани с финансовото управление.

Палатата насърчава прилагането на принципите на отговорност и прозрачност. Тя съдейства на Европейския парламент и Съвета при контрола на изпълнението на бюджета на ЕС, по-специално по време на процедурата за освобождаване от отговорност. Палатата се ангажира да бъде ефективна организация с водеща роля в развитието на публичния одит и публичната администрация.

Сметната палата прилага политика на равни възможности за мъжете и жените. Палатата не допуска дискриминация, като приема заявления от всички квалифицирани кандидати.

Седалището на Сметната палата е в Люксембург.