Близо 36 000 младежи са обучени по ОП „Развитие на човешките ресурси”

За заетост и обучение на младежите до 29 г. са отделени 91 млн. по програма

По Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси” в обучение са включени близо 36 000 младежи, а заетост е осигурена на над 5 500. Това съобщи в края на миналата седмица министърът на труда и социалната политика Тотю Младенов. 

За заетост и обучение на младежите до 29 г. са отделени 91 млн. по ОПРЧР, каза депутатът Моника Панайотова и допълни, че се надява тези средства да достигнат до всеки един от тях. 

Министър Младенов представи и новата схема „Първа работа”, която стартира от 1 септември. Проектът се реализира по ОПРЧР, а целта е да се осигури заетост на безработни младежи до 29 г. чрез предоставяне на стимули на работодателите за тяхното наемане и средства за тяхното обучение. Схемата се реализира в периода 2012 – 2014 г., а бюджетът й е 20 млн. лева. Очаква се 700 лица да бъдат включени в обучение, 1630 да придобият ключови компетентности, а 2100 да се включат в заетост след обучение. На работодателите ще бъдат предоставени финансови средства за обучение, за поемане на транспортни разходи, когато обучаемото лице е с местоживеене различно от работното, заплати на наетите лица според минималните прагове за длъжностите и осигуровки.

Продължава успешното изпълнение на проект „Ново начало – от образование към заетост”, отбеляза министър Младенов и допълни, че към момента за участие в схемата са подали заявления 6 770 лица, от които 5 343 са одобрени за включване. От стартирането на проекта е осигурено 6-месечено стажуване по специалността на 2 635 младежи до 29 годишна възраст. По данни на МТСП близо 50% от наетите младежи остават на работа и след завършването на стажа си. Министър Младенов припомни, че след 15 септември работодателите ще могат да кандидатстват по схема „Нова работа”. По нея ще се осигури обучение, квалификация и заетост на над 2 хиляди младежи. Бюджетът е 18 млн. лева.