НовиниОбразование

7 млн.лв за развитие на професионалното образование в сътрудничество с работодателите

Процедурата по ОПРЧР е отворена към професионални училища и професионални гимназии

Министерство на образованието, младежта и науката публикува проект на Насоки за кандидатстване по открита процедура „Развитие на професионалното образование и обучение в сътрудничество с работодателите“ по ОП „Развитие на човешките ресурси“. 

Основната цел на операция е да се актуализира професионалното образование и обучение чрез изграждане на образователни паркове между институциите за професионално образование и работодателите. Това ще се постигне чрез привличане на местните работодатели в образователния процес в професионалните училища и професионалните гимназии, адаптиране на образователния процес към конкретните изисквания на местните работодатели, както и актуализиране на уменията на учители и ученици, в съответствие с конкретните потребности на работодателите.

Операцията допълва операциите за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ „Разработване на механизми за училищни и студентски практики” и „Училищни и студентски практики”,  „Подобряване на качеството и внедряване на европейски инструменти и практики в системата на професионалното образование и обучение”, както и „Създаване на система за идентифициране и признаване на неформално придобити знания, умения и компетентности”.

Процедурата е отворена към професионални училища и професионални гимназии.

По схемата ще бъдат предоставени 7 000 000 лева.

Минимален размер на безвъзмездната финансова помощ е 100 000 лева, а максималия размер е 350 000 лева. По настоящата схема не се изисква съфинансиране от страна на кандидата.

Коментари по проекта на Насоките за кандидатстване могат да се отправят в срок до 17.30 ч. на 02.09.2012 г. (включително) на електронна поща: infosf@mon.bg, като ясно се посочи номерът и наименованието  на схемата за предоставяне на безвъзмездна помощ (BG051PO001-4.3.05 „Развитие на професионалното образование и обучение в сътрудничество с работодателите”).

 

 

 

Вашият коментар

Вашият имейл адрес няма да бъде публикуван. Задължителните полета са отбелязани с *